Arbeitsunfall
Ein plötzliches, mit der Arbeit verbundenes Ereignis, das zu einer Personenschädigung führt – zum Beispiel ein Sturz, eine Quetschverletzung oder eine akute Überlastung. Der Arbeitgeber muss den Unfall digital in EASY melden, wenn er über den Verletzungstag hinaus zu Abwesenheit führt, und die Meldung muss spätestens 14 Tage nach dem ersten Abwesenheitstag erfolgen. Unfälle, die einen Entschädigungsanspruch nach dem Arbeitsunfallgesetz begründen können, müssen ebenfalls gemeldet werden. Eine unterlassene Meldung kann mit einer Geldbuße geahndet werden, und Unfälle sollten stets mit vorbeugenden Maßnahmen in der Gefährdungsbeurteilung nachbereitet werden.
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Jonas Jensen, Gründer von Verkta